Главная 16 Работа для иностранных граждан 16 Штраф за нелегалов — Форум Mastergrad

Штраф за нелегалов — Форум Mastergrad

штраф за нелегалов

работали у меня в дачном доме 2 чела с ярославки вообще без паспортов, да еще граждане братского таджикистана привозились на земляные работы. известно, что есть некий штраф за нелегалов и притом немалый. так вот у нас в дачном поселке были милицейские облавы, едва успел из-под носа вывезти.

таки вопрос, когда милиция приехала ко мне, я ведь мог их вовсе не пускать на участок без санкции на обыск, забор стоит .. а если пустил бы — можно сказать, вот в гости зашли, покормить решил. за что конкретно можно штраф получить и как доказать в суде прокурору, что я негодяй ?

и как доказать в суде прокурору,

Видео они снимают для доказательств, что, типа, этими типами работы велись на объекте.

если пустил бы — можно сказать, вот в гости зашли, покормить решил.

Гости изъявили желание поработать? Не верят менты этому. И главное- вытягивают из этих горе-работников сумму заработка. А это- ключевое место для прецендента.

я ведь мог их вовсе не пускать на участок без санкции на обыск

Мог. Зачем пускал? У меня забора не было. Да и меня в этот момент тоже не было на стройке, но говорят, вломились они очень жёстко- с криками, воплями, улюлюканием. Всех растолкали, раскидали т.п. (до сих пор не могу понять- зачем? И так все двери открыты были и никто не спротивлялся и не собирался этого делать.) Потом мне начали звонить.

что есть некий штраф за нелегалов и притом немалый

Сначала парили мне 800т.р. В итоге- сошлись на 2т.р. (всё официально- в Сберкассу). И то из-за того, что местные телевизионщики меня засняли.



А вот объясните — дачник-то тут причем? Если б он брал с таджиков деньги, то его еще можно дернуть на налогах, но же деньги отдает? В магазине у кассира тоже паспорт требовать? Меж тем гражданин (если он не СМ) и права не имеет с кассира и таджика паспорт требовать.

Наверняка какой-то косяк с конституцией или ещё с каким-то законом должен быть. Про юр.лица понятно- там по-любому оформление надо, а простым смертным-то зачем всё это? Договорился- сделал- получил деньги. У меня молдаване работали, так они оба белобрысые и голубоглазые. Никогда не подумаешь, что иностранцы. Как я мог догадаться? Или я обязан всегда договор заключать?

Вот что откопал здесь: » >

С 15 января 2007 г. вступил в силу закон РФ № 110-ФЗ &О внесении изменений в Федеральный закон &О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации&;.

Обновленным миграционным законодательством ответственность за соблюдение привлеченным иностранным работником правил нахождения на территории РФ теперь возложена на работодателя. При трудоустройстве иностранцев работодатель обязан в течение 10 дней после даты заключения договора с приезжими сообщить об этом в миграционную службу. Если у иностранного работника имеется документ о виде на жительство, его можно принять на работу без оформления дополнительных разрешений. При отсутствии вида на жительство, необходимо получать разрешение на привлечение иностранной рабочей силы. В противном случае работодатель может быть оштрафован на сумму от 250 тыс. до 800 тыс. руб. за привлечение нелегальной рабочей силы.



Для физических лиц, решивших нанять случайных рабочих на месяц-два в личных целях и не заключивших с ними гражданско-правового договора, штраф будет составлять 5 тыс. рублей за каждого работника. Одновременно упрощается режим получения разрешения на пребывание в России и устройства на работу, повышается ответственность работодателей и снижаются административные барьеры.

Новая поправка к закону &О правовом положении иностранных граждан в РФ&; должна, по мнению разработчиков закона, не только увеличить сознательность работодателей, но и улучшить социальное и правовое положение иностранцев.

Постановление Правительства РФ от 15 ноября 2006 г. № 683 &Об установлении на 2007 год допустимой доли иностранных работников, используемых хозяйствующими субъектами, осуществляющими деятельность в сфере розничной торговли на территории Российской Федерации&;, предусматривает сведение к апрелю 2007 г. к нулю количества иностранной рабочей силы в некоторых видах торговой деятельности, в частности, в торговле в палатках и на рынках, а также прочей розничной торговли вне магазинов.

Так опять утыкаемся в вопрос — как мне узнать, что он иностранец?

Так опять утыкаемся в вопрос — как мне узнать, что он иностранец?

нужно спросить его об этом.

Он должен ответить: "я коренной мАсквич")))

если он не умеет правильно отвечать, научите его этому

принимайте на работу только правильно обученных .)))

Я догадываюсь, что Закон рассматривает Вас как работодателя со всеми вытекающими из этого последствиями.



Для физических лиц, решивших нанять случайных рабочих на месяц-два в личных целях

А если на 1-2 часа? Для переноски гипсокартона (мешка цемента, фонарик подержать и т.п. )?

Для физических лиц, решивших нанять случайных рабочих на месяц-два в личных целях

Это не я сказал, так в статье говориться.

А если на 1-2 часа?

То думаю надо почаще головой крутить, сканировать миграционщиков.

Для физических лиц, решивших нанять случайных рабочих на месяц-два в личных целях и не заключивших с ними гражданско-правового договора, штраф будет составлять 5 тыс. рублей за каждого работника.

Прежде чем впаять штраф, надо доказать факт найма.

Если обе стороны не совсем дураки то сделать это будет не всегда просто.

Так, наверное, для этого

Видео они снимают для доказательств, что, типа, этими типами работы велись на объекте.

2moskon работы не равны факту найма

Если конечно джамшуты не заложат.

Одно дело догадываться, другое — доказать в суде.

надо доказать факт найма.

доказать в суде.

Я ничего не утверждаю, но какая интересная картина наблюдалась бы. Приходят ко мне два Джамшута, берут лопаты и ДОБРОВОЛЬНО, просто так, задаром, разравнивают мне машину щебенки, например. Всего-то час работы. У Вас нет таких знакомых Джамшутов?

2moskon Главное, чтобы перед началом работы джамушуты знали, что конкретно им надо отвечать на вопросы.

Ну например, они пришли к вам на участок потренироваться разравнивать щебенку и за использование вашей щебенки они вам заплатили



они вам заплатили

ХОЧУУУУУУ.

Я ничего не утверждаю, но какая интересная картина наблюдалась бы. Приходят ко мне два Джамшута, берут лопаты и ДОБРОВОЛЬНО, просто так, задаром, разравнивают мне машину щебенки, например

Мне это миграционники в качестве своего доказательства приводили.

В итоге оказалось, что в протоколе есть графа- "размер оплаты". И без этого протокол оказался бы недействительный. Но эти придурки сказали, что работают за тысячу рублей. Вот на этом их и дернули.

Сообщение от moskon

Для физических лиц, решивших нанять случайных рабочих на месяц-два в личных целях

Это не я сказал, так в статье говориться.

Что-то для статьи закона слишком вольный язык. Или это чья-то отсебятина?

Или это чья-то отсебятина?

Ну я же сказал, что отрыл статью в Инете, см. пост #5. Теперь вот все сообщество на меня ссылается как на прокаженного, больше не буду Вам ничего показывать .

Если обе стороны не совсем дураки

Но эти придурки сказали, что работают за тысячу рублей.

Вот поэтому и все проблемы. Я много пересекался с очень средними азиатами на стройках, у меня такое впечатление, что их на Родине Баи и воспитывали, а 37 год у них на календаре. Как увидят незнакомого человека, сказавшего, что он начальник чего-то (молчу уже про форму) — так пятнами покрываются, видимыми даже через южный загар.

Здрасте! Вот такой вопрос. Я подписал контракт с работодателем на 3 года, проработал у него 2 года и решил уйти! (я Иностранный гражданин) Работал у него нелегально все это время, может ли он мне предъявить что-нибудь по этому контракту! (пункт в контракте: "Расторжение со стороны работника стоит 45000") И еще один момент, он не отдает мне мой экземпляр контракта!



Если работали нелегально, то считайте, что никакого контракта нет.

Работал у него нелегально все это время, может ли он мне предъявить что-нибудь по этому контракту!

похоже, что Вы с работодателем договаривались о работе "по понятиям" и даже составили об этом бумагу, в которой прописан штраф 45 тыс.рублей. Вот ровно в этой же "понятийной" плоскости он и может предъявить "что-нибудь".

Если работодатель зарегистрирован как юридическое лицо, то ему, за нарушение порядка привлечения к работе иностранцев и лиц без гражданства, статья 18 КоАП грозит штрафом от 400 до 800 тысяч и приостановлением деятельности на срок до 90 суток.

Мог. Зачем пускал?

А что бы сделали вы? =)

Я бы прежде всего поинтересовался,есть ли регистрация у гражданина

Для физических лиц, решивших нанять случайных рабочих на месяц-два в личных целях и не заключивших с ними гражданско-правового договора, штраф будет составлять 5 тыс. рублей за каждого работника. Одновременно упрощается режим получения разрешения на пребывание в России и устройства на работу, повышается ответственность работодателей и снижаются административные барьеры.

А затем в соответствии с законом заключил с ним договор.

О admin

Оставить комментарий

x

Check Also

Уфмс по москве проверить патент

Как проверить законность патента на сайте ФМС Уфмс по москве проверить патент В России начали действовать новые правила для трудовых мигрантов С сегодняшнего дня такой документ приобретает универсальную форму: единый ...

Устройство на работу в России гражданина Казахстана — Социальный офис

Устройство на работу в России гражданина Казахстана Здравствуйте, хотелось бы узнать, что необходимо знать гражданину Казахстана при устройстве на работу в РФ, какие необходимы документы и т.д? На граждан Казахстана ...

Услуги компании

Услуги Мы поможем Вам подготовить полный комплект документов для получения патента на работу в Липецке и Липецкой области. Получение патента на работу в городе Липецк и Липецкой области Если у ...

Узнать о готовности патента на работу

Узнать о готовности патента на работу Проверка патент уфмс москва Серия должна совпадать с номером региона, в котором выдан документ, номер удостоверения личности документа на патенте должен совпадать с удостоверением ...

У сотрудника университета — иностранного гражданина, являющегося высококвалифицированным специалистом и осуществляющего научно-исследовательскую работу, истек срок разрешения на работу

У сотрудника университета — иностранного гражданина, являющегося высококвалифицированным специалистом и осуществляющего научно-исследовательскую работу, истек срок разрешения на работу. Необходимо ли данному сотруднику получать новое разрешение на работу (продлевать прежнее), или ...

У ИНОСТРАНЦА ЗАКОНЧИЛСЯ ПАТЕНТ? ЧТО ДЕЛАТЬ РАБОТОДАТЕЛЮ

У ИНОСТРАНЦА ЗАКОНЧИЛСЯ ПАТЕНТ? ЧТО ДЕЛАТЬ РАБОТОДАТЕЛЮ Вот уже более полутора лет одним из самых распространенных запросов, являются вопросы, которые касающиеся порядка регулирования трудовых отношений с иностранными гражданами. Такой своеобразный ...

Ты патентного права

Федеральная служба по интеллектуальной собственности Объекты патентного права Общая информация об объектах патентного права Условия патентоспособности Cроки действия Досрочное прекращение действия Патентообладатель и автор Процедура патентования и её этапы Состав ...

ТУТЖДУТ — центр услуг для мигрантов

Оформление рабочего патента для граждан СНГ Первый национальный центр помощи мигрантам ЛЕГКАЯ РОССИЯ ДЛЯ МИГРАНТОВ Все услуги для мигрантов в режиме одного окна Что именно мы делаем Поиск работы для ...

Трудоустройство работников из Средней Азии на территории РФ в сфере строительства

Трудоустройство работников из Средней Азии на территории РФ в сфере строительства Законодательство Российской Федерации по применению иностранной рабочей силы: историко-правовой анализ. Основные проблемы и перспективы привлечения работников из Средней Азии ...

Трудоустройство на работу гражданина Киргизии

Трудоустройство на работу гражданина Киргизии Подскажите пожалуйста, к нам хочет трудоустроиться на работу (гражданин Киргизии)временно пребывающий, студент очного отделения имеющий патент. Как нам правильно его оформить, какие документы у него ...

Трудоустройство иностранцев в Узбекистане

Трудоустройство иностранцев в Узбекистане Норма, N 48 от 03 декабря 2012 года Наша организация планирует пригласить на работу иностранного специалиста. Расскажите, как осуществляется прием на работу иноshy;странного специалиста? Основным нормативно-правовым ...

Трудоустройство иностранцев

Трудоустройство иностранцев Причины привлечения иностранных граждан на работу различны. Это может быть потребность в высококлассных специалистах-иностранцах для получения опыта либо потребность в дешевой рабочей силе. Но в обоих случаях работнику ...

Трудоустройство иностранных граждан: особенности трудового договора — Энциклопедия начинающего предпринимателя

Трудоустройство иностранных граждан: особенности трудового договора Если раньше прием иностранца на работу был чем-то исключительным, то теперь практически каждый работодатель задается вопросами: имеет ли он право принять на работу иностранца, ...

Трудоустройство иностранных граждан в РФ

Особенности трудоустройства иностранных граждан в РФ Конституция РФ дает право россиянам самостоятельно выбирать род занятий. Это касается и трудовых мигрантов из других государств. И все же трудоустройство иностранных граждан в ...

Трудоустройство гражданина Узбекистана

Правила приема на работу граждан Узбекистана Дата регистрации: 30.03.2016 Дата регистрации: 09.02.2015 Дата регистрации: 09.02.2015 Каков порядок трудоустройства гражданина Республики Узбекистан? Каков порядок уведомления государственных органов об этом? Согласно пп. ...

Трудоустройство гражданина РФ на территории КР, разрешение на работу — Юридические консультации в Кыргызстане

№7810: Трудоустройство гражданина РФ на территории КР, разрешение на работу Какие мне нужны документы чтобы официально устроиться на работу по ТК КР, если я являюсь гражданином РФ? На руках имеется ...

Рейтинг@Mail.ru